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¿Qué experiencia laboral necesito para ser Asesor de Seguros?

Día a día nos encontramos con personas que creen que no tienen lo que se necesita para ser un asesor de seguros. Podemos asegurar que esto no es más que falta de confianza, pues esta carrera requiere, más que una formación, habilidades y capacidades combinadas con alguna experiencia en puestos afines.

No obstante, en cuanto a formación teórica, hay muchos cursos de corta duración en seguros como por ejemplo los brindados por el IMESFAC. Estos incluyen materias como evaluación de riesgos, daños patrimoniales y personales, deontología profesional o estrategia de ventas.

Por otro lado, en cuanto a la experiencia laboral, hay varias actividades laborales que pueden servir de base para quienes quieran convertirse en asesores de seguros. Estas son algunos de ellos.

Telemarketer o Vendedor Telefónico

Aunque es una labor muchas veces subestimada por ser repetitiva, ser vendedor telefónico aporta un rápido aprendizaje de discursos y estrategias de venta. El correcto uso de la comunicación oral es indispensable para hacer un ofrecimiento efectivo. Esta herramienta es fácilmente aprovechada por un asesor de seguros.

Además, un telemarketer puede contactar a varios potenciales clientes en poco tiempo sin cansarse y desarrollarse en áreas como el vocabulario y la expresión oral. Por ejemplo, puede aprender a impostar la voz para hacerla más convincente.

Atención al Cliente desde el Mostrador

Una de las labores más comunes y solicitadas. Requiere calma, paciencia y atención para con los clientes. En esta actividad se pueden desarrollar todas las cualidades importantes a la hora de vender seguros. En el trabajo de atención directa también se aprende a manejar una gestualidad específica para brindar seguridad a la persona que se atiende. Es una labor que entrena la presencia de los vendedores.

Recepcionista

Uno de los puntos fundamentales de ser recepcionista es llevar varias tareas y expedientes al mismo tiempo. La organización y la solución de los problemas que van apareciendo son dos cualidades que cobran especial valor para un asesor de seguros.

Vendedor de Piso

Un buen vendedor de piso es elocuente, directo y conciso. Un aprendizaje fundamental para vender seguros es perder la timidez para ir a buscar activamente al potencial cliente. Cualquiera que tenga una buena experiencia en ventas puede tranquilamente, con las herramientas adecuadas, incursionar en el mundo de los seguros.

Asistente Administrativo

Una de las tareas más importantes de un asistente administrativo es dar la cara por la compañía frente a socios estratégicos, proveedores y clientes. Por eso esta labor resulta un trampolín para una carrera en seguros en donde se requiere desarrollar las habilidades interpersonales y afrontar conversaciones con desconocidos.

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Como ves, una carrera como asesor de seguros está al alcance de cualquiera. No hace falta tener un currículum muy amplio, sino determinadas habilidades que harán todo el trabajo más simple y ameno.

Una de las claves es la escucha activa hacia los clientes para poder interpretar sus necesidades y ofrecerles un producto satisfactorio.

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